Assitant gérant

Nous sommes bien plus que simplement votre restaurant local. Nous sommes un regroupement de propriétaires dévoués de petites entreprises.

Le saviez-vous? D’un océan à l’autre, nous offrons chaque jour de délicieux choix alimentaires à plus de 2,5 millions de personnes dans plus de 1 400 restaurants, et nous sommes fiers d’être venus en aide à plus de 387 000 familles canadiennes ayant un enfant malade grâce à l’Œuvre des Manoirs Ronald McDonald.

Notre offre

En travaillant avec nous, vous aurez l’occasion de gagner votre vie et d’apprendre, de bénéficier d’une souplesse d’horaire et d’évoluer au sein d’un environnement de travail sécuritaire et inclusif. Concrètement, voici ce que cela signifie :

• Accès à des possibilités d’éducation et de perfectionnement des compétences qui vous font aller de l’avant
• Un programme de récompenses complet qui donne droit à des rabais, des primes de rendement et des avantages particuliers
• Salaire débutant à 47 880$
• Programme de boni mensuel
• REER avec participation de l'employeur
• Assurances collectives complètes incluant la télémédecine
• Programme de santé mieux-être
• Remboursement de cellulaire
• Journées de congé boni

Soyez vous-même au travail – accueillant des personnes de tout âge, de tout horizon et de toute culture – à l’image des clients qui visitent nos restaurants chaque jour

Le poste

Vous avez sûrement une idée de ce que signifie travailler avec nous, mais au cas où, voici quelques tâches clés qui pourraient faire partie de votre travail :

• Surveiller les progrès relatifs à l'atteinte des buts et des objectifs du département à l'aide du bulletin du département
• Se préparer à la réunion des gérants hebdomadaire et y participer
• Effectuer chaque semaine un chemin de contrôle du département pour évaluer le rendement, déterminer les occasions d'amélioration et déterminer les mesures à prendre
• S'assurer que les contrôles de la main-d'oeuvre sont effectués
• Former, surveiller et coacher les employés pour assurer le respect des marches à suivre du service, de la production et de l’expérience client
• Surveiller et coacher pour assurer le respect des marches à suivre de la production
• Surveiller les pratiques de travail sécuritaires
• Analyser, communiquer et afficher les résultats de son département
• Effectuer le suivi des marches à suivre de l'exploitation sur l'hygiène alimentaire
• Gérer les stocks et les inventaires
• Toutes tâches en lien avec les opérations quotidiennes 

Votre style et votre expérience

Vous montrez l’exemple et êtes responsable. Vous avez des attentes élevées et n’hésitez pas à rehausser la barre tant pour vous que pour votre équipe. Lorsque vous êtes confronté à un problème, vous arrivez à évaluer la situation et à résoudre le problème en toute confiance. Vous faites passer le personnel avant le profit, en étant conscient que la mise en place d’une culture positive conduit à des employés plus heureux et plus engagés qui offrent une meilleure expérience aux clients.

Les pré-requis obligatoires pour le rôle d' assistant gérant :

• Expérience en restauration
• Expérience en gestion d'équipe
• Bonne capacité à travailler dans un environnement à cadence rapide