Coordonnateur aux Ressources Humaines

Vous êtes à la recherche d'un emploi stimulant en ressources humaines qui vous permettra de vous développer au niveau professionnel?

Ne cherchez plus et postulez au audrey.bernard@mcdobernard.com

Rémunération

- Salaire annuel de 50 000$ à 65 000$

Description du poste

Relevant de la Franchisée, le coordonnateur jouera un rôle de généraliste avec un fort volet en Santé Sécurité et Avantages Sociaux pour l’entreprise qui est propriétaire de 9 restaurants McDonald’s (Boucherville, Varennes, St-Amable, Ste-Julie, Beloeil, Saint-Hilaire, Saint-Basile).

Principales responsabilités

- Soutenir le processus de recrutement et les outils de soutien.

• Participer au processus de recrutement international.

- Fournir et mettre en œuvre des stratégies de recrutement pour chaque poste.

- Adopter une stratégie proactive pour trouver des candidats pour les postes vacants et créer un bassin de talents pour les recrutements futurs.

- Élaborer et mettre en place une stratégie de promotion de l’image de marque de l’employeur.

- Réviser et mettre en place les procédures au niveau de la Santé Sécurité.

- Participer aux comités de Santé Sécurité des restaurants.

- Soutenir les programmes d'avantages sociaux de l'entreprise dans leur élaboration et leur mise en œuvre (REER, assurances, vacances, partenariats ).

- Effectuer toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

• Vous détenez un diplôme collégial ou universitaire en gestion des ressources humaines, en relations industrielles ou dans toute autre discipline appropriée.
• Vous avez une expérience pertinente d’au moins 1 an dans un rôle de coordonnateur en ressources humaines
• Vous avez acquis de solides connaissances des meilleures pratiques, outils, processus de dotation et normes SST.
• Vous maîtrisez la suite Microsoft Office et avez de la facilité avec les outils informatiques.
• Vous êtes en mesure de vous déplacer entre nos différents restaurants (Boucherville, Varennes, St-Amable, Ste-Julie, Beloeil, Saint-Basile, Saint-Hilaire).
• Expérience/passion pour la restauration (Atout)

Qualifications

Compétences et habiletés particulières

- Vous êtes reconnu pour votre sens de l’organisation, votre gestion des priorités et votre capacité à répondre aux différents besoins de l’organisation, et ce, dans un contexte d’échéanciers très courts.

- Vous êtes habile à gérer de multiples priorités dans un environnement en changement et où le volume de travail est très élevé.

- Vous êtes une personne logique, débrouillarde et axée sur les processus.

- Vous établissez et maintenez des relations interpersonnelles de qualité, basées sur le respect et la confiance.

- Vous avez une capacité à influencer et un talent pour la facilitation.

- Vous faites preuve de discrétion, de diplomatie et de bon jugement.

- Vous êtes autonome et avez une grande capacité d’adaptation.

- Vous êtes rigoureux et portez une grande attention aux détails.

- Vous êtes reconnu pour votre esprit d’équipe.

Avantages

- Salaires compétitifs

- Évaluation salariale annuelle

- Formation et possibilités d'avancement

- Horaires flexibles

- Repas gratuits

- Programme d'assurances collectives

- Régime d'épargne retraite

- Remboursement des frais de déplacement

- Allocation de cellulaire

- Horaire d'été

- Banque de journées personnelles

- Activités, reconnaissance, événements sociaux et plus encore

Renseignements complémentaires

Pour postuler sur ce poste, veuillez faire parvenir votre CV à audrey.bernard@mcdobernard.com

Veuillez également prendre note que seuls les candidats retenus seront contactés.

Le genre masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.